
人材紹介業務の運営に関する規定
事業所名 株式会社GNNキャリア
第1:求人
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当社は、取扱職種の範囲に関する限り、いかなる求人の申し込みについてもこれを受理します。ただし、その申し込みの内容が法令に違反したり、賃金 労働時間当の労働条件が通常の労働条件と比べて著しく不適当である場合には受理しません。
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求人の申込みは、求人者又はその代理人が所定の書式によりお申込み下さい。直接来社出来ない時は、郵便、電話、ファックス、電子メール 又は当社ホームページにてお問合せください。
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求人申込みの際には、業務内容、賃金、労働時間、その他労働条件をあらかじめ書面の交付又は電子メールの使用により明示して下さい。ただし、紹介の実施に ついて緊急の必要があるためあらかじめ書面の交付又は電子メールの使用による明示が出来ないときは、当該明示すべき事項をあらかじめこれらの方法以外により 明示して下さい。
第2:求職
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当社は、取扱職種の範囲に関する限り、いかなる求職の申込みについてもこれを受理します。ただし、その申込みの内容が法令に違反する場合には受理しません。
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求職申込みは、本人が所定の書式により申込み下さい。直接来社出来ない時は、郵便、電話、ファックス、電子メール又は 当社ホームページからの申込みでも差し支えありません。
第3:紹介
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求職の方には、職業安定法第2条にも規定される職業選択の自由の趣旨を踏まえ、その御希望と能力に応ずる職業に速やかに就く事ができるよう責任を持って紹介に努めます。
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求人者には、そのご希望に適合する求職者を紹介できるよう責任を持って努めます。
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紹介に際しては、求職者に、紹介において従事することとなる業務の内容、賃金、労働時間その他の労働条件をあらかじめ所定の求人票、又は希望される場合には 電子メールの使用により明示します。ただし、紹介の実施について緊急の必要があるためあらかじめ書面の交付又は電子メールの使用による明示が出来ないとき は、あらかじめそれらの方法以外の方法により明示を行います。
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求職者を求人者に紹介する場合には、所定の紹介状にて紹介手続きを行います。
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いったん求人、求職の申込みを受けた以上、責任を持って紹介の労をとります。
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当社は、労働争議に対する中立の立場をとる為、同盟罷業又は作業封鎖の行われている間は求人者に、紹介を致しません。
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就職が決定しましたら求人された方から別表の手数料表に基づき、紹介手数料を申し受けます。
第4:その他
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当社は、職業安定機関及びその他の職業紹介事業者と連携を図りつつ、当該事業に係る求職者等からの苦情があった場合には、迅速、適切に対応致します。
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雇用関係が成立したときには、求人者、求職者両方から当社にご連絡ください。また、紹介されたのにもかかわらず、雇用関係が成立しなかった ときにも同様にご連絡ください。なお、当社の職業紹介により期間の定めのない労働契約を締結した求職者が就職から6ヶ月以内に離職(解雇された場合を除く。)したか否かについて、求人者から当社にご連絡ください。
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当社は、求職者又は求人者から知り得た個人的な情報は個人情報適正管理規定に基づき、適正に取り扱います。
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本社は、求職者又は求人者に対し、その申込みの受理、面接、指導、紹介等の業務について、人種、国籍、信条、性別、社会的身分、門地、従前の職業、労働組合員 であること等を理由として差別的な取扱は一切致しません。
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当社の業務の運営に関する規定は、概ね以上のとおりでありますが、当社の業務は、すべて職業安定関係法令及び通達に基づいて運営されますので、 ご不審の点は担当者に詳しくお尋ね下さい。